Młodzi dostaną pracę tylko wtedy, gdy starsi koledzy zwolnią im miejsca. Mogą to zrobić, m.in. przechodząc na wcześniejszą emeryturę po 30 latach pracy. Jednak mają na to jeszcze rok i wielu chce nadal pracować.

- Takich osób jest około 450 - mówi Jan Szczęsny, zastępca naczelnika wydziału edukacji i sportu białostockiego magistratu. - Ale wcześniejsza emerytura nie jest obowiązkiem, tylko przywilejem - dodaje.

- Wolimy pracować, bo pensja jest wyższa od emerytury - tłumaczy Krystyna Wasiluk, szefowa nauczycielskiej Solidarności.

Urzędnicy nikogo nie zachęcają do odchodzenia, choć w kolejce po pracę czeka 600 młodych nauczycieli. Tylu jest na listach wydziału edukacji, ale - jak mówią urzędnicy - może być ich jeszcze więcej, bo nie wszyscy się rejestrują.

Inaczej jest np. w Gorzowie Wielkopolskim, gdzie pod koniec 2006 roku z tego przywileju skorzystało około 200 osób. Nauczyciele przestraszyli się pogłosek o tym, że zmieni się sposób przeliczania emerytury na mniej korzystny i dlatego zdecydowali się odejść z zawodu.

Podlascy nauczyciele nie uwierzyli w te spekulacje, tylko kilku z nich zakończyło pracę w szkole wraz z końcem roku. Pozostali czekają.

- I słusznie, bo informacje o zmianach w przepisach okazały się nieprawdziwe - mówi Krystyna Wasiluk. - Ale do sierpnia lub grudnia starsi koledzy będą musieli się zdecydować. Przecież nie wiadomo, co będzie za rok lub kilka lat. Czy zdrowie dopisze? A może faktycznie zmienią się przepisy? W każdej plotce jest ziarno prawdy - uważa.

Na taką ich decyzję z utęsknieniem czekają młodzi. Nie chcą, by kogokolwiek zwalniano na siłę, ale tylko odejście na emeryturę tych, którzy już mają do niej prawo, daje im szansę.

- Już pół roku bezskutecznie szukam pracy, a znam osoby, u których trwa to o wiele dłużej - mówi Ewa Mioduszewska-Samojlik. - Składanie CV nie ma sensu, bo dyrektorzy nie mają wolnych etatów. A tak przynajmniej część się zwolni.

Wymiana kadr to szansa także dla uczniów. - Wielu nauczycieli wpadło już w rutynę. A uczniom potrzeba nowych pomysłów, zmian. Nowi ludzie w zawodzie mogą im to dać - uważa pani Ewa.

- I tak nie wszyscy z naszej listy skorzystają, bo już teraz dyrektorzy szkół sygnalizują, że nie potrzebują nowej kadry. Mamy niż demograficzny - mówi Jan Szczęsny.

Kurier Poranny